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　　创金合信基金表示，降低发起式基金存续门槛，可减轻中小基金公司或新基金经理的压力。“市场上不少新基金经理接手的都是发起式产品，2亿元达标线悬在头顶，可能使他们的投资动作变形。门槛降低后，基金经理可以更从容地画好3年业绩曲线。只要业绩是正向的、策略不漂移，即便规模和2亿元有点距离，产品也可以存续下去，新人可以在一个相对宽松的空间成长，这有助于人才梯队的培养。实际上，基金公司敢于在市场无人问津时播种，对处于萌芽期的细分领域进行‘左侧布局’‘逆向布局’，可能获得更好的长期回报。”

　　另一位业内人士也表示，未来将结合行业发展趋势与自身定位，继续聚焦细分赛道，重点布局“硬科技”、ESG相关领域及创新药产业链等前沿方向，深耕“小而美”差异化发展路径。投研层面，将进一步强化指数增强型发起式基金的选股与择时能力，降低跟踪误差，提升长期业绩稳定性；产品适配层面，调整申赎门槛，在保证投顾策略分散配置需求的同时，吸引更多零钱理财的长尾投资者。“我们将坚守管理人跟投机制，深化与投资者的利益绑定，规避短期投机行为。”